Мы получили письмо от Профсоюза работников образования относительно перехода учебных заведений на дистанционную форму обучения. В котором говорится о проведении необходимых мероприятий по готовности перехода на дистанционное обучение. Для полноценного обеспечения учебного процесса безусловно такое предложение профкома педагогов целесообразно.
Всегда нужно надеяться на лучшее, но готовиться к худшему. Надеемся все, что сложные времена в ближайшее время закончатся и все будет хорошо.
письмо без изменений
Уважаемые коллеги!
В связи с обострением ситуации в зоне СВО и неготовностью коммунальных учреждений к обучению в зимний период предлагаем администрациям учебных заведений принять решения о переходе на дистанционную форму обучения с 1 февраля 2024 года по 1 апреля 2024 года. Это мера предосторожности, направленная на обеспечение безопасности и качества образования наших учеников и студентов.
Для успешной реализации дистанционного обучения вам необходимо выполнить следующие действия:
- Перенести все учебные материалы, задания, тесты и контрольные работы в электронный вид и разместить их на образовательной платформе нашего вуза.
- Ознакомиться с правилами и требованиями к проведению дистанционных занятий, консультаций и экзаменов, а также с техническими возможностями и ограничениями образовательной платформы.
- Составить расписание дистанционных занятий и консультаций с учетом часового пояса и доступности учеников, студентов и преподавателей.
- Своевременно информировать учеников, родителей и студентов о переходе на дистанционную форму обучения, расписании занятий и консультаций, а также о способах связи с преподавателями и администрацией учебных заведений.
- Проводить дистанционные занятия, консультации и экзамены в соответствии с учебным планом и программой, а также контролировать посещаемость, успеваемость и дисциплину учащихся.
- Своевременно оформлять и передавать в администрации отчеты о ходе дистанционного обучения, а также сообщать о возникших трудностях и проблемах.
Техническая подготовка:
- Проверьте состояние оборудования для обеспечения дистанционного доступа к урокам. Обучение персонала: Организуйте обучение педагогического персонала с использованием онлайн-платформ и инструментов для дистанционного обучения.
- Обеспечение доступа в интернет: Выясните возможности предоставления интернет-доступа для учащихся, которые могут испытывать трудности с подключением в домашних условиях.
Разработка плана действий: Создайте план действий по переходу на дистанционную форму обучения, учитывая все необходимые аспекты. - Информирование родителей и учащихся: Обеспечьте четкое информирование родителей и учащихся о возможном переходе на дистанционную форму и представьте необходимые инструкции.
- Пожалуйста, обратите внимание на этот вопрос в ближайшее время, и мы верим, что совместными усилиями мы сможем обеспечить продолжение учебного процесса в безопасных и комфортных условиях.
Надеемся на Ваше понимание и сотрудничество в сложившейся ситуации. При возникновении вопросов или необходимости дополнительной информации обращайтесь к заведующему обращайтесь в администрации органов управления образованием вашего района.
С уважением,
Ростовская областная организация Профсоюза работников народного образования и науки
P.S.
В связи со складывающейся сложной ситуацией и возможностю интенсивных боевых действий, эвакуации населения, нарушением энергоснабжения и транспортной связи. Коммунальные учреждения Ростовской области и Краснодарского края должны подготовиться к работе в особый период. В связи с этим, учебных заведений этих регионов могут перейти на дистанс с 1 февраля 2024 года.
Конечно, пробемы с образовательным процессом не самые острые в Ростовской области, если их сравнивать с Белгородской областью и Республикой Крым. Поэтому необходимо заранее предупреждать и готовиться к возможным проблемам. Поэтому отдельно благодарим за бдительность и поднятый вопрос о дистансе профкомом Ростовской области.
Слово за руководством образования